Crean guía que enseña a empleadores sus derechos en caso de redada

La guía fue publicada en inglés y español por el Centro de Recursos Legales para los Inmigrantes (ILRC) con sede en San Francisco.

Estados Unidos

El aumento de los operativos de arrestos de inmigrantes ha puesto nerviosos a algunos empleadores.

“Con todo este tema, muchos trabajadores en el campo se han ido, ya no regresan y no hay con quién reemplazarlos. Los empleadores en la agricultura quisiéramos que hubiera una ley que les permitiera quedarse. La mayoría de la industria vitivinícola depende de la mano de obra inmigrante y estamos a expensas de lo que ICE pueda o no hacer”, dice Amelia Morán Ceja, presidenta de los viñedos Ceja con sede en Napa.

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Por eso para ella y otros productores de uva y vino de mesa, la publicación de la guía “Conoce tus derechos” dedicada a que los empleadores sepan qué hacer en caso de que agentes de la Oficina de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) se hagan presentes en sus negocios, ha resultado muy valiosa.

La guía fue publicada en inglés y español por el Centro de Recursos Legales para los Inmigrantes (ILRC) con sede en San Francisco.

“Es muy importante que los empleadores tengan información y conozcan sus derechos porque estamos viendo operativos en centros de trabajo, no al nivel de la época del presidente Bush, pero los hay”, señala  Grisel Ruiz, abogada del ILRC.

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“Esta guía está diseñada para ayudar a los empleadores en un plan de preparación ante cualquier acción intimidatoria, hostil y repentina que asegure que los miembros de su equipo se sientan seguros”, dice.

Precisa que fue creada con la intención de armar a los empleadores para que protejan a los empleados inmigrantes y sus negocios en California, en donde casi uno de cada 10 trabajadores son indocumentados.

Este documento hace énfasis en las preguntas más frecuentes sobre los operativos de ICE en los lugares de trabajo, incluyendo qué hacer en caso de una redada.

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